Den ferie watch er en tradisjon i Jura Sveits hvor watch industrien og dets nettverk av outsourcing selskaper er vant til å stanse virksomheten i en periode fastsatt av Arbeidsgiver Federation , det vil si Arbeidsgiverforeningen av watch industrien.
Urmakeravdelingen var en av de første i Sveits som ga betalt ferie . Da den første kollektive arbeidsavtalen ble introdusert i 1937 , varte urmakerien en uke. Det gikk, generelt, til to uker i 1953 , deretter til 3 uker i 1961 . I 1965 , en 4 th ble uke introdusert for arbeidstakere over 55 eller med 25 års virksomhet i samme selskap. I dag har arbeidstakere i den sveitsiske klokkeindustrien nytte av 5 ukers ferie, deretter 6 uker for arbeidere over 50 år. Arbeidsgiver stoppet en tre-ukers offisielle, den 4 th er uke satt til den som går forut for eller følger de offisielle 3 uker.
I dag er virkningen av urmakeri mindre synlig. Men et halvt århundre tidligere, på den tiden da mer enn 80% av den yrkesaktive befolkningen jobbet i urmakerindustrien, gatene i Bienne ( kantonen Bern ), La Chaux-de-Fonds og Le Locle ( kantonen Neuchâtel ) eller Saint-Imier ( kantonen Bern ) var nesten øde i denne perioden. Alle, eller nesten, dro i løpet av denne perioden, og alt bremset opp. Selv i dag utnytter restauranter og butikker denne perioden til å stenge dørene i løpet av ferien, postkontorene reduserer åpningstiden og politiet kontrollerer ikke lenger parkeringsplasser i den blå sonen.