Land | Frankrike |
---|---|
Region | Mayotte |
Avdeling | Mayotte |
Sete |
8 rue de l'Hôpital 97600 Mamoudzou Frankrike |
President | Ben Issa Ousseni ( LR ) |
---|
Flertall | 14/26 |
---|---|
Motstand | 12/26 |
Totalt budsjett | 486,3 M € (2021) |
---|---|
Investeringsbudsjett | |
Driftsbudsjett | |
Nettsted | [ cg976.fr cg976.fr ] |
Den instituttrådet Mayotte er den deliberative montering av enkelt kommunen kompetent i utlandet avdeling av øya Mayotte . Det utøver også myndighetene til et regionalt råd .
Hovedkvarteret ligger i Mamoudzou .
Leder for avdelingsrådet | ||||
Soibahadine Ibrahim Ramadani ( LR ) | ||||
Venstre | Forkortelse | Valgt | Grupper | |
---|---|---|---|---|
Flertall (17 seter) | ||||
Republikanerne | LR | 12 | Avdelingsflertall | |
Ny drivkraft for Mayotte | IKKE MIN | 2 | ||
Forening av de nye styrkene til Sada kommune | UNFCS | 1 | ||
Bevegelse for utviklingen av Mayotte | MDM | 1 | ||
Diverse rett | DVD | 1 | ||
Opposisjon (9 seter) | ||||
Bevegelse for utviklingen av Mayotte | MDM | 5 | Sentristene | |
Union of Democrats and Independents | UDI | 2 | ||
Union of New Forces of the Municipality of Sada | UNFCS | 1 | ||
Union for fornyelse av Mayotte | UPRM | 1 |
Periode | Etternavn | Venstre | ||
---|---|---|---|---|
6. juli 1977 | Mars 1991 | Younoussa Bamana | UDF - MPM | |
Mars 1991 | 18. april 1991 | Hamissi Assani | DIV | |
18. april 1991 | 2. april 2004 | Younoussa Bamana | UDF - MPM , UMP | |
2. april 2004 | 20. mars 2008 | Sa Omar Oili | DVG , NEMA | |
20. mars 2008 | 3. april 2011 | Ahmed Attoumani Douchina | UMP | |
3. april 2011 | 2. april 2015 | Daniel Zaïdani | MDM | |
2. april 2015 | 30. juni 2021 | Soibahadine Ibrahim Ramadani | UMP , LR | |
1 st juli 2021 | I prosess | Ben Issa Ousseni | LR |
Andre generelle rådgivere:
I april 2018, en rapport fra det regionale regnskapskammeret til Mayotte, kritiserer den økonomiske styringen av avdelingsrådet, mens øya opplever økonomiske vanskeligheter og en sikkerhetskrise . Mellom 2012 og 2017 ble det således observert en høy grad av fravær, overbemanning, uregelmessig rekruttering og til og med fantasifull opplæring.
Gammel logo.
Nåværende logo.